社论

新冠肺炎大流行给人力资源带来了巨大挑战。医疗工作者面临着心理健康问题、倦怠、歧视、暴力、个人保护和安全问题、性别歧视、种族主义、资源短缺等问题。新冠肺炎患者病情严重,倍感无助。普通公民面临着对疾病和社会孤立的持续恐惧

管理问题

最近在社会中作为一个整体和医疗保健的范式转变,特别是需要改变他们的方法,制定和实施其管理策略的方式。在这种情况下,人们管理是优先领域之一,专家组旨在提出一个管理模型,支持新的卫生员工2030环境。关键点最近为组织的环境,特别是

概述一位医生的旅程和退休的影响,并介绍一位退休后在我们放射科工作了十年的麻醉师的例子。要点费尔南多·布吉在医院做了31年麻醉师后退休。现年62岁的他准备继续以一种不那么费力的方式为更广泛的医学界服务。在费尔南多·伯克的十年里

封面故事

从用户和护理人员的角度来看,电子精神卫生可以在整个精神卫生保健服务中发挥作用,从数据管理到预防、诊断、治疗、效果测量和后护理过程。对于治疗干预措施,有一个明确的偏好是混合护理(面对面与基于信息技术的治疗相结合),仔细选择并适应需要

德赢体育2021欧洲杯在哪里买

Canisius Wilhelmina Ziekenhuis (CWZ)企业成像解决方案的实施和集成概述,奈梅亨www.vwin5.com,荷兰。Wilhelmina Ziekenhuis (CWZ)在奈梅亨是其中之一

概述导致健康不平等的成像政策,以及确保治疗决定不带有偏见和放射科工作人员更加多样化和公平的解决方案。卫生公平的定义是群体间不存在可避免的、不公平的或可补救的差异。目前的成像政策和做法助长了卫生不平等,并提供了减少不平等的途径

在繁忙的医院的工作人员福祉回应大流行可以获得随着时间的推移建造的积极关系的回报,并通过专注于员工的三大支柱,保护和创新的员工的三大支柱,拥抱改变。医疗保健工人在危机中的重点响应是建立在和平的健康参与和关系中。旅馆

德赢体育2021欧洲杯在哪里买

在Covid-19大流行期间,全球医疗保健工人都冒着生命提供护理。大量这些工人被感染了,很多人都死了。重要的是评估医疗保健工人如何提供更多的保护以及他们的生活和福祉应该如何处于医疗保健对大流行的反应的最前沿。Healthmanagement.org说道

忽视心理健康的后果概述和意大利阿斯蒂县心理健康服务实践重组的案例研究。精神健康是一项保健战略,以不平等作为疾病的直接决定因素为目标。意大利阿斯蒂COVID-19大流行期间精神卫生服务实践的重组。参与当地社区面对vwin入口

“全人工智能的发展可能预示着人类的终结。它会自行起飞,并以越来越快的速度重新设计自己。人类,受限于缓慢的生物进化,无法竞争,并将被取代。”斯蒂芬·霍金,BBC, 12月20日

尽管最近进展,但女性劳动力参与巴基斯坦的25%。这明显低于人均国民总收入相似的国家。虽然巴基斯坦医学院的80-85%的学生是女孩,但在巴基斯坦医疗和牙科委员会(PMDC)中只注册了44%的女性。为什么这么做,博士新娘的这种现象背后是什么?卫生员

从生存到繁荣人类适应变化的能力导致生存。人类追求卓越的能力导致了繁荣。当前的大流行暴露了卫生定义、卫生保健系统和卫生保健提供者短缺方面的局限性。同时,它也显示出适应变化、创造能力和使用技术的能力。我们的未来就在眼前

凭借其属于营销领域的主要研究,González-Jiméney的学术兴趣在过去几年中扩展到不同部门在包括医疗保健的不同部门的应用程序。他与Healthmanagement.org进行了关于“人力资源专题部署在医疗保健环境中的”人类“维度的谈判,涵盖了遇到机器人的人们的感知和接受等问题

获得实践

数字心理健康服务对心理医疗保健的未来持有巨大潜力;将服务嵌入步进护理模型(根据疾病的严重程度提供预防或治疗不同强度的步骤),并以混合方法(整合虚拟和亲人的护理)确保服务是可访问的,灵活的和适应性。关键点



没有意见


登录留下评论......